De la stereotipuri la profesionalism
Stereotipul este un șablon mental construit pe baza educației, a influenței mediului și societății, precum și a propriilor percepții. O organizație dinamică și flexibilă nu poate acționa eficient permițând influența stereotipurilor culturale negative asupra resursei umane angrenate în activități complexe. În urmă cu zeci de ani era un lucru obișnuit…